WATSUでは、「DoingからBeingへ」と言います。
「やる」ことより「いる」こと。

以前WATSU創始者のハロルド・ダールに聞いてみたことがあります。
WATSUという言葉は、WaterとShiatsuを一言に略したことに由来します。
「でもWATSUって指圧じゃないよね？」と聞いてみると、
ハロルドは、「指圧を水の中に持ち込んだわけじゃない」
「DoingよりもBeingという増永先生の考え方を水の中に持ち込んだんだ」
と答えました。

なるへそ。

でも、Beingって…
どうやって伝えればいい？
セラピストを育てるインストラクターとしては、
もう少し具体的にしてほしい…
わかる人はわかる、わからない人はわからない、
ではインストラクターは務まらないっすよ～

Being　日本語であえていえば「存在感」
要は「やらない」こと。
でもWATSU、何にもしないわけじゃない。
WATSUの講習でも、「何をするか」を指示してあげたい。
「何かをするな」という指示では存在感を学ぶことはできないもんね。

去年、お師匠さんのテリー・トーマスに聞いてみました。
「Beingって一言いうと何？」
「awarenessよ」 さらりとテリー。

アウェアネス…　！
あは～！！！！　そかそか、それだ！

アウェアネスとは直訳すれば「認知」。
「気づき」の及ぶ範囲を指します。
自分のアウェアネスが自分にとっての現実を作ります。
気づかないことは現実にはならないもんね。
自分の世界は、自分のアウェアネスによって作られます。

アウェアネスは間違いなくセラピストにとって一番大切な資質。
クライアントの状態、反応に対するアウェアネス
自分の状態、姿勢、動作、タッチに対するアウェアネス
周囲の環境や粧材（WATSUなら「水」）に対するアウェアネス
心理的に、生理的に、解剖学的に、エネルギー的に。
アウェアネスこそがセラピストの命。

でもそれとBeingが結びついてなかった。

「何をするか」ではなくて「何に気づくか」

それだ。
それがWATSUの質を決める
それがBeing

後は、何に気づくか、気づいたことにどう対処すればいいか、
それを具体的にちゃんと伝えられるように講習を組み立てれば。
ふんふん、わかってきた。